产假政策的相关知识

什么是产假产假，是指职业女性根据法律规定享有的休假权利，从产前到产后，一般有98天。那么下面介绍一下产假政策的相关知识。

1。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

2。女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。

3。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

4。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。

以上关于产假政策的相关知识内容就到这了。